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2024-11-15 06:57:37 | 星期五

雇佣法律

雇佣险的定义和作用,重要性和优势

雇佣险是一种专门为雇主提供保障的保险形式,旨在保护雇主免受雇员行为造成的损失。它覆盖了雇员在工作过程中可能引发的意外事故、职业疾病、雇员盗窃等风险。雇佣险的作用是为雇主提供经济赔偿和法律保护,减轻雇主在雇佣关系中面临的风险和责任。
2024-04-16 16:58:04
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公立幼儿园是否雇佣外聘老师,外聘老师是否享有五险一金

在公立幼儿园中,为了满足教学需求,有时会雇佣外聘老师。这些外聘老师通常是根据幼儿园的实际情况和教学计划来决定是否需要额外的教师资源。他们可能是兼职教师、临时教师或者是特定领域的专业教师。
2024-04-11 10:47:03
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增额终身寿险的法律属性,保护

增额终身寿险是一种保险产品,它具有一定的法律属性。根据保险法规,增额终身寿险属于人身保险范畴,其合同关系受到保险法的保护和规范。保险公司和投保人之间的权益和义务在保险合同中得到明确规定,双方应当按照合同约定履行各自的责任。
2024-03-06 11:21:04
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增额终身寿险是否受法律保护,法律保护有哪些具体内容

增额终身寿险是一种保险产品,它提供了终身保障,并且可以根据保险合同约定的条件增加保额。那么,增额终身寿险是否受法律保护呢?。
2024-02-15 11:27:05
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保险合同的法律关系,利益的平衡

保险合同是投保人和保险公司之间的法律关系,被保险人只是合同中的受益人。投保人作为合同的一方,有权利和义务与保险公司进行交涉和索赔。如果投保人和被保险人是同一人,那么在保险事故发生时,将无法明确受益人的身份,也无法进行合法的索赔。
2024-02-13 19:11:04
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增额终身寿险的法律功能,规定

增额终身寿险是一种寿险产品,具有一定的法律功能。这种保险产品在保障被保险人的一生安全的同时,也受到相关的法律法规的保护和规范。增额终身寿险的法律功能主要体现在以下几个方面:。
2024-02-01 19:02:05
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增额终身寿险的法律属性,长期保障

增额终身寿险是一种保险产品,它具有一定的法律属性。根据保险法的规定,增额终身寿险属于人身保险范畴,保险公司在销售和管理该产品时需要遵守相关的法律法规。这些法律规定了保险公司的责任和义务,以及保险人和被保险人的权益保障。
2024-01-27 09:11:06
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雇佣临时工意外受伤如何赔偿,临时工受伤后是否有权利要求赔偿

雇佣临时工是许多企业在需要额外劳动力时的常见选择。然而,当临时工在工作中发生意外受伤时,赔偿问题成为雇主和雇员之间的关键问题。在这种情况下,雇主应该采取哪些措施来保护临时工的权益并进行合理的赔偿呢?。
2024-01-18 17:04:05
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法律规定,购买途径

根据我国法律规定,学生在18岁以后可以自愿购买社保。这是为了保障学生的权益,提供基本的社会保障。学生可以根据自身需求选择购买医疗保险、养老保险等不同类型的社保。
2024-01-13 11:48:04
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隔代投保的法律规定,风险和保障

隔代投保是指被保险人为其祖父母、外祖父母、曾祖父母等亲属投保的保险行为。根据我国相关法律规定,隔代投保是被允许的。根据《中华人民共和国保险法》第十八条规定,被保险人可以为其近亲属投保,而近亲属的范围包括祖父母、外祖父母、曾祖父母等。
2024-01-04 11:01:04
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